Řešení testu znalostí z 1. lekce

103

Řešení testu znalostí z 1. lekce

Ing. Růžena Klímová

Příklad č. 1

Zaměstnanec má sjednanou týdenní pracovní dobu v rozsahu 40 hodin. V I. čtvrtletí:

• má zúčtovanou celkem mzdu ve výši 65 782 Kč, z toho náhradu mzdy za dovolenou ve výši 7 855 Kč, odměnu za pracovní pohotovost ve výši 245 Kč,

• dále je mu poskytována náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti ve výši 420 Kč,

• odpracuje celkem 456 hodin včetně 10 hodin práce přesčas,

• čerpá dovolenou v délce 1 týdne,

• dočasná pracovní neschopnost trvá 4 kalendářní dny (všechny jsou pracovními dny zaměstnance).

Spočítejte průměrný hodinový výdělek k 1. 4.

Mzda za výkon práce bez náhrad: 65 782 – 7 855 – 245 = 57 682 Kč.

Celkový počet odpracovaných hodin včetně práce přesčas: 456 hod.

Průměrný hodinový výdělek: 57 682 : 456 = 126,50 Kč/hod.

Příklad č. 2

Jsou zadány stejné podmínky jako v příkladu č. 1, ale navíc je mu zúčtována jednorázová odměna ve výši 15 000 Kč. Spočítejte průměrný hodinový výdělek k 1. 4.

Mzda za výkon práce: 65 782 – 7 855 – 245 + 15 000 = 72 682 Kč.

Celkový počet odpracovaných hodin: 456 hod.

Průměrný hodinový výdělek: 72 682 : 456 = 159,39 Kč/hod.

Příklad č. 3

Jsou zadány stejné podmínky jako v příkladu č. 2. Zaměstnanci je navíc zúčtována pololetní odměna (za delší časové období) ve výši 14 000 Kč. Spočítejte průměrný hodinový výdělek k 1. 4.

Započtení odměny za delší časové období:

Rozdělení odměny podle počtu čtvrtletí: 14 000 : 2 = 7 000 Kč (jedná se o pololetní odměnu).

Úprava odměny podle…